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Coordonnateur(trice) Santé et Sécurité

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31/03/2022

Nous sommes à la recherche d’une personne dynamique pour implanter une culture en santé et sécurité permettant d’assurer un environnement de travail sain et sécuritaire pour tous les employés. La santé de nos employés est un bien précieux et les mesures que nous prenons dans le domaine de la santé et sécurité vont délibérément au-delà des standards minimums.

TÂCHES

RESPONSABILITÉS:
Participer activement à l’implantation et la mise à jour des politiques et procédures en matière de santé et sécurité
Assurer la gestion des rapports d’accidents et de la mise en œuvre des actions correctives
Participer aux rencontres du comité santé et sécurité
Responsable de l’analyse des risques lors de l’achat de nouveaux équipements
De concert avec les membres du comité santé et sécurité, voir à l’analyse des risques de tous les postes de travail et de la gestion des priorités sur une base annuelle
Suivi et gestion des assignations temporaires
Responsable d’assurer la formation obligatoire en santé-sécurité de tous les employés
Promouvoir la culture santé et sécurité et agir à titre d’agent de changement auprès de tous les employés et superviseurs et assurer le respect de la loi et des règlements sur la santé et sécurité au travail
Suivi et gestion des rapports et indicateurs de performance en santé et sécurité
Développer initiatives et projets pour améliorer la performance en santé et sécurité – viser les meilleures pratiques dans le domaine
Responsable de développer un programme d’inspections selon un calendrier/fréquence défini
Maintenir à jour le plan de mesures d’urgence et coordonner les exercices d’évacuation
Assurer le respect de la procédure de manipulation et d’entreposage des matières dangereuses
Responsable de la gestion des fiches signalétiques
Participer activement à la formation en santé et sécurité lors de l’accueil de nouveaux employés
Inspirer les employés à travailler de façon sécuritaire sur une base quotidienne et s’assurer du port des EPI
Effectuer des audits de prévention afin d’assurer la conformité de nos processus et rédiger des rapports d’observations
Analyser les programmes de prévention existants et apporter les recommandations visant la réduction des risques

QUALITÉS RECHERCHÉES

COMPÉTENCES RECHERCHÉES:
Bilingue (oral et écrit)
Minimum 5 ans dans le domaine de la Santé et Sécurité du travail (entreprise manufacturière ou industrielle un atout)
Certification PSAC (nous acceptons la certification en cours)
Maîtrise de la suite MS Office
Connaissances approfondies des lois, réglementations et organismes se rattachant à l’Environnement, Santé et Sécurité au travail du Québec

CARACTÉRISTIQUES PERSONNELLES :
Sens de l’initiative
Autonome
Centré sur l’atteinte de résultats, agent de changement, sens d’analyse et de
résolution de problèmes, habileté à communiquer et à coacher des personnes

ÉDUCATION :
Bac en Relation industrielle ou en Ressources humaines
Certificat en Santé et Sécurité au travail
DESS en Santé et sécurité ou en Environnement, Hygiène et Sécurité au travail
Toute autre formation connexe

AUTRE

Terme: permanent
Horaire: Lundi-Vendredi
Avantages:
Salle de gym pour les employés
Bureaux rénovés
Ambiance conviviale
Salaire compétitif

Offre:

#511

Industrie:

Ressources humaines et relations industrielles
Réseaux Vaudreuil-Soulanges

Postuler avant:

3 juin 2022

Poste(s) à combler:

1

Statut:

Permanent

Occupation

Temps plein

Horaire:

Jour

Heures par semaine:

40

Salaire:

À discuter CAD

Niveau d’éducation minimal:

Universitaire

Expérience requise:

3 à 5 ans

Contact

Martine Angell
Réseaux

Téléphone : 450 424-5727

Lieu:

Vaudreuil-Soulanges

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